Las habilidades, la competencia y la ubicación son los factores que afectan el crecimiento salarial.
En esa medida, la firma Robert Half, consultora de talento humano, asegura que el crecimiento de un cargo o puesto en términos de ingresos se puede ver afectado por características como la escasez de candidatos con ciertas habilidades, la competencia y la ubicación, atributos que pueden determinar cuánto se valoriza un puesto de trabajo a lo largo del tiempo.
Teniendo en cuenta lo anterior, la compañía presentó la ‘Guía de salarios 2015’, estudio en el cual establece una visión general respecto a las tendencias de contratación y gestión para este año, así como también una aproximación sobre el potencial de crecimiento salarial en varios sectores y los factores que inciden sobre éste.
Según la firma, para el 2015 se estima que habrá un crecimiento salarial significativo en las siguientes áreas:
- Tecnología: 5.7%
- Contabilidad y finanzas: 3.5%
- Creativos y marketing: 3.5%
- Administración: 3.4%
- Legal: 3.0%
La tasa de crecimiento general para las áreas será del 3.8% en promedio, lo cual representa un aumento en comparación con el año anterior.
Así mismo, la compañía analizó a partir de una serie de variables y tendencias los puestos y cargos laborales que se proyectan con un mayor crecimiento salarial en el mercado norteamericano; a continuación presentamos el top 10:
1. Desarrollador de aplicaciones móviles
Incremento salarial: 10.2%
U$107,500-$161,500
2. Arquitecto de datos
Incremento salarial: 7.2%
U$119,750-$164,750
3. Jefe de seguridad informática
Incremento salarial: 7.1%
U$134,250-$204,750
4. Diseñador para móviles
Incremento salarial: 6.8%
U$71,000-$109,500
5. Abogado
Incremento salarial: 4.9%
U$134,000-$184,500
6. Asistente de recursos humanos
Incremento salarial: 4.3%
U$31,500-$42,000
7. Analista senior de sistemas de negocio
Incremento salarial: 4.2%
U$81,000-$99,250
8. Contador de nómina
Incremento salarial: 4%
U$45,500-$59,000
9. Oficial de cumplimiento
Incremento salarial: 4%
U$99,750-$132,750
10. Estratega de contenido
Incremento salarial: 3.9%
U$72,500-$100,000